إضافة المحتوى في الدورة وانواعه

 تتيح لك منصة مركز الإرشاد المهني للتدريب إمكانية إضافة أشكال مختلفة من المحتوى في الدورة، سنتعرف عليها في الشرح التالي.

خطوات إضافة محتوى في الدورة:
1 . من إدارة البرامج في لوحة التحكم. و بعد إنشاء الدورة التدريبية اضغط على “تحرير المحتوى” للدورة.

2 . من المحتوى في لوحة تحكم الدورة اضغط لتعديل هدف منشئ سابقا، أو قم بإنشاء هدف جديد.

– من صفحة المحتوى للهدف يمكنك إضافة أنواع مختلفة من المحتوى .


أنواع المحتوى التي يمكن إضافته:

محتوى نصي: لإضافة محتوى نصي اخر.

صورة: لإدراج صور.

تضمين رابط: لإضافة روابط YouTube, Vimeo, SlideShare, Google Drive , Microsoft 365.

فيديو فيميو: لإضافة مقطع فيديو ويستلزم الربط مع  Vimeo.

ملف: لإضافة ملف.

صوت: لرفع مقطع صوتي .

– من صفحة التفاصيل للهدف يمكنك:

1 . التعديل على عنوان الهدف.

2 . تغير مجموعة الهدف.

3 . تحديد هل هذا الهدف أساسي أم لا (في حال تحديد الهدف كرئيسي فلن يتمكن الطلاب من إنهاء الدورة حتى يتم استكمال هذا الهدف).

4 . تحديد طريقة إكمال الطالب للهدف.

5 . اختيار كيف يجب معالجة الهدف في الفرق.

6 . يمكنك إضافة معلومات إتمام للطالب.

7 . تأكد من أن رؤية الهدف “منشور”.

8 . اضغط على “تحديث الهدف” ليتم حفظ التعديلات و نشر الهدف.

 
عند إضافة مؤلف إلى دورة ما من قبل مدير الأكاديمية سيتم إرسال رسالة عبر البريد الالكتروني إلى المؤلف لإعلامه بإضافته كمؤلف إلى الدورة بهذا سيكون لديه صلاحيات تعديل أو إضافة محتوى الدورات .

يمكن للمؤلف الدخول إلى الأكاديمية عبر الضغط على رابط الدخول المرفق في رسالة البريد الإلكتروني.



صلاحيات المؤلف على الدورة:
من الصفحة الرئيسية في الأكاديمية اضغط على “دوراتي” لتظهر لك جميع الدورات التي لديك صلاحية مؤلف عليها. 

  • معاينة المحتوي.
  • تحرير المحتوي.
2 . اضغط على “تحرير المحتوي” لتنتقل إلى لوحة تحكم الدورة.


لوحة تحكم الدورة:

  • المحتوي :
من صفحة المحتوي ستتمكن من إضافة مستويات وأهداف جديدة، و التعديل على المستويات و الأهداف الموجودة.

  • معيار التصحيح:
من صفحة معيار التصحيح ستتمكن من إنشاء معايير تصحيح جديدة و التعديل على المعايير الموجودة سابقا لربطها بالأسئلة المتقدمة (الاختبارات).

أنواع المحتوى التي يمكن إضافته في المحتوي

من المحتوى ستظهر أنواع شكل المحتوى وهي:

محتوى نصي: لإضافة محتوى، Markdown.

صورة: لإدراج صور.

تضمين رابط: لإضافة روابط كمقطع فيديو موجود على منصة مثل : Vimeo و You tube و غيرها.

فيديو فيميو: لإضافة مقطع فيديو ويستلزم الربط مع  Vimeo.

ملف: لإضافة ملف.

صوت: لرفع مقطع صوتي .


  • بعد إضافة المحتوى، انتقل إلى التفاصيل.
  • اختر رؤية الهدف ” منشور.
  • اضغط على “تحديث الهدف” للحفظ.
 

تنبيهات و إشعارات المهام

التقييم الذاتي

كيفية الوصول للفصل الافتراضي (البث المباشر) المتدرب

تسجيل جديد للمتدرب واختيار الدورة

كيفية الوصول للبرنامج الذي تم التسجيل فيه

المتصفحات التي تدعم الدخول للفصول الافتراضية

الدعم والتدريب الإلكتروني

سياسة النزاهة

المجتمع / منتدى نقاش

مبادئ الملكية الفكرية وحقوق النشر

سياسة التواصل

سياسة الدعم الفني

الدليل الارشادي للمدرب

سياسة الحقوق والخصوصية

الدليل الإرشادي للمدرب المحدث

تواصل معنا

الشكاوى والمقترحات

سياسة الحضور الإلكتروني

الدليل الارشادي للمتدرب

كيفية التسجيل في البرنامج الذي تم اختياره

كيفية الوصول إلى الواجبات والمهام

المحتوى التعليمي في الدورة التدريبية

دليل نظام التنبيهات

تسجيل الدخول بالتحقق الثنائي للمتدرب

كيف يبحث المدرب عن المحتوى في المنصة؟

كيفية البحث عن المحتوى داخل المنصة

معايير التصحيح في الاختبارات

آلية عمل الدرجات في الاختبار

إنشاء تذكرة دعم فني للمتدرب

كيفية ارسال استفسارات للمدرب

متابعة التقدم في الدورة التدريبية

كيف تحصل على المساعدة من الدعم الفني لمنصة مركز الإرشاد المهني للتدريب

إضافة الخطة الزمنية للدورات

قياس رضا المتدرب

التقارير و التصديرات

إنشاء المجتمع / المنتدى

إظهار تقييمات الطلاب في صفحة الدورة للزوار

كيف يمكن للمدير متابعة تقدم الطلاب واستعراض إرسالياتهم؟

طلب دعم فني

التسجيل في مركز الإرشاد المهني كمدرب

كيفية إنشاء اختبار

اضافة اختبارات

إنشاء تقييم ذاتي للمتدربين

تقسيم المحتوى في الدورة التدريبية

تقارير جلسات الفصول الافتراضية (القاعات)

إنشاء قاعة الكترونية (فصل افتراضي)

إضافة الأهداف

كيفية إنشاء واجبات

كيفية إنشاء دورة

التفاعل مع المحتوى و إكمال الأهداف في الدورة

كيفية تفعيل أدوات التواصل مع المدرب

سلوك التقدم

خطوات تثبيت عرض في القاعة للاستخدام المتكرر

أهمية قواعد السلامة والصحة المهنية

إضافة تعليمات البداية في الدورة التدريبية

الرد على استفسارات المتدربين

دليل تعريف الأقسام الأساسية للمتدرب

كيفية الوصول إلى السياسات والآليات والأدلة الخاصة بالبرنامج التدريبي

سياسة الإجابة على استفسارات المتدرب

دليل المعارف والكفايات المطلوبة من المتدرب والمتدرب

سياسة التغذية الراجعة لجميع المهام والأنشطة التي يؤديها المتدرب

المتطلبات التقنية في البرنامج الإلكتروني

تعليمات كيفية البدء باستخدام البرنامج الإلكتروني

دليل تعريف الأقسام الأساسية للبرنامج/المقرر الإلكتروني

سياسات التدريب الإلكتروني